Arbeitgeberkosten-Rechner

Erfasse „Bruttogehalt pro Monat (EUR)“ mit einem realistischen Wert aus deinem Unternehmen und prüfe Zeitraum, Einheit und Datenquelle.

Gib den für deinen Vertrag, Standort oder Zeitraum geltenden Prozentsatz ein. Bei Schätzungen die Quelle und den Stichtag dokumentieren. Dieser Wert wird für personalplanung und arbeitgeberkosten verwendet.

Erfasse „Weitere Kosten pro Monat (EUR)“ vollständig und auf derselben Netto-/Brutto-Basis wie die Vergleichswerte.